राष्ट्रीय सक्रिय और सेवानिवृत्त संघीय कर्मचारी संघ के एक नए सर्वेक्षण के अनुसार, सेवानिवृत्त और सक्रिय संघीय कर्मचारियों को वसीयत बनाने, शेक्सपियर को पढ़ने, एक नई भाषा सीखने या तलाक पर नेविगेट करने की तुलना में स्वास्थ्य देखभाल योजना का चयन करना अधिक भ्रमित करने वाला लगता है।
हालांकि प्रक्रिया जटिल हो सकती है, NARFE वर्तमान और पूर्व संघीय और डाक कर्मचारियों से आग्रह कर रहा है कि वे इस वर्ष के खुले सीज़न के दौरान स्वास्थ्य देखभाल बीमा वाहक और कवरेज योजनाओं के लिए अपने विकल्पों पर गौर करें, जो 11 नवंबर से 9 दिसंबर तक चलता है, विशेष रूप से प्रकाश में का प्रीमियम मूल्य अगले वर्ष बढ़ जाता है यह हाल की स्मृति में सबसे बड़ा होगा।
NARFE के नीति और कार्यक्रमों के स्टाफ उपाध्यक्ष जॉन हैटन ने बताया सरकारी कार्यकारी कि नामांकन करने वालों को हजारों डॉलर की बचत से वंचित होना पड़ सकता है।
“हम हमेशा लोगों को खुले सीज़न के दौरान अपने विकल्पों पर नज़र डालने की सलाह देते हैं ताकि यह सुनिश्चित हो सके कि उनके पास वह कवरेज है जिसकी उन्हें ज़रूरत है ताकि बाद में उन्हें अपनी जेब से अधिक खर्च न करना पड़े, लेकिन यदि वे ऐसा नहीं करते हैं तो प्रीमियम में भी कम भुगतान करना पड़े।’ उन्हें उस कवरेज की आवश्यकता है जो उनके पास वर्तमान में है,” उन्होंने कहा।
NARFE के सर्वेक्षण में आधे से अधिक सक्रिय संघीय कर्मचारी (57%) और सेवानिवृत्त कर्मचारी (55%) सालाना अपने स्वास्थ्य बीमा विकल्पों की समीक्षा करते हैं। इस वर्ष के खुले सीज़न के लिए, 47% सेवानिवृत्त लोगों की तुलना में, 60% वर्तमान फेड ने प्रतिक्रिया दी कि वे भाग लेने की योजना बना रहे हैं।
संगठन ने अक्टूबर में सर्वेक्षण किया, जिसमें लगभग 4,100 सेवानिवृत्त संघीय कर्मचारी और लगभग 700 सक्रिय कर्मचारी शामिल थे जो NARFE के सदस्य हैं।
सर्वेक्षण के अनुसार, चार सक्रिय फेड में से एक और लगभग पांच सेवानिवृत्त लोगों में से एक नई स्वास्थ्य योजना चुनने की प्रक्रिया को भाग लेने के लिए “बहुत भ्रमित या अप्रिय” मानते हैं।
NARFE का रखरखाव है ओपन सीज़न संसाधनों वाला वेब पेजऔर कार्मिक प्रबंधन कार्यालय के पास एक है स्वास्थ्य देखभाल तुलना उपकरण.
हैटन ने तर्क दिया कि यह सहायता नामांकित लोगों को उनके निर्णय लेने में अधिक आश्वस्त महसूस करने में मदद कर सकती है।
“मुझे लगता है कि यदि आप इस प्रक्रिया से गुजरते हैं और आप वहां 90% रास्ता प्राप्त कर लेते हैं, लेकिन आप उस 10% के बारे में चिंतित हैं जिसे आप समझ नहीं पाए हैं और, आप जानते हैं, हो सकता है कि आप उसी योजना के साथ बने रहें जो आपके पास है, लेकिन फिर आपको वह अगला 10% मिलता है और आप इसके बारे में थोड़ा अधिक आश्वस्त महसूस करते हैं, आप वह निर्णय ले सकते हैं, उन हजारों डॉलर बचा सकते हैं और बेहतर हो सकते हैं, ”उन्होंने कहा।
कार्मिक प्रबंधन कार्यालय ने 2023 में रिपोर्ट दी कि पाँच प्रतिशत से भी कम खुले मौसम के दौरान संघीय नामांकित व्यक्तियों में से अधिकांश अपनी स्वास्थ्य योजनाओं को बदलते हैं।
संघीय नामांकनकर्ताओं के पास भी होगा इन विट्रो फर्टिलाइजेशन के लिए विस्तारित विकल्प 2025 के लिए कवरेज, और यह इसके लिए पहला वर्ष होगा डाक सेवा स्वास्थ्य लाभ कार्यक्रम.